大五人格测试怎么计算,大五人格测试简版40题

五大人格是什么

五大人格
内容
一:责任心(Conscientiousness)
这是五因素人格理论中最重要的因素。该因素代表着责任感，对工作的敬业以及认真程度。它包括两方面的含义:成就感(Achievement)与可靠性(Dependability)。成就感反映出一种渴望把工作做好的态度以及积极向上努力工作的行为。可靠性衡量了诚信、自律以及遵守规章制度的品质。
二:外倾性(Extraversion)
外倾性是衡量内外向性格的指标。它包括了广泛社交、健谈、果断、雄心勃勃、充满热情的性格特征。
三:宜人性(Agreeableness)
随和性是衡量能否与他人和睦相处、相互协作的指标。它包括了和善友好、协作性、值得依赖的性格特征。
四:情绪稳定性(EmotionalStability/Neuroticism)
情绪稳定性是衡量情绪化程度的指标。它包括了冷静、性格温和、低焦虑、遇事沉着的性格特征。
五:经验开放性(OpennesstoExperience)
经验开放性是衡量智慧水平的指标。它包括了经验的丰富性、高智商、富于想象力以及求知欲的特点。
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怎样用spss计算大五中五个维度的得分?怎样用spss分析人格匹配度与恋爱幸 ...

这个需要根据大五人格维度的评分标准来计算，直接在SPSS中输入计分公式即可。（南心网为您解答量表维度分计算问题）

大五人格测试题运用到的原理是什么

荣格的分析心理学理论原则，运用心理学中的原型定义方法，解释人们日常的意识和无意识的行为。原型定义分为“显型”与“隐型”两种。显型原型是指人的心理活动和意识中的“固定的原型形象”，是一种外在的行为模式。隐型原型是指人的心理活动和意识中的“非固定的原型形象”，是一种内在的行为模式。原型理论对人格问题的解释是：人的心理特征和行为并不是一成不变的。大五人格测试题（Big Five personality test）是一种心理学测试工具，用来测量一个人的五维人格特质：开放性、责任感、外向性、情绪稳定性和和谐性。这个测试通常用于研究人格心理学和个性心理学相关的问题，例如情绪管理、人际关系、个人成长和职业发展等。
大五人格测试题运用了心理学中的五因素模型（Five Factor Model）。这个模型假定人格特质可以用五个独立的因素来概括，即开放性、责任感、外向性、情绪稳定性和和谐性。
这些因素是相互独立的，并且可以在一定程度上解释个体的行为、情绪、人际关系和其他心理学特征。大五人格测试题通过问卷形式来评估每个因素的水平，并给出总体评估结果。

天格地格人格怎么算

一、天格

天格为五格之一，是姓氏格，因姓氏来源于祖先，古人将先人、君主比作天，故有关姓氏的数理称为天格。天格对人格有相当密切的关系及影响力。代表童少年运。

二、地格

地格为五格之一，由名组成，地格是前运格和基础运格，主管1-17岁之间的运势，代表少年时期，和人格有相当密切的关系。其数理吉凶，亦代表与子女、部属、晚辈的关系。代表前运。

算命先生说的五格：天格，地格，人格，外格，总格分别是什么

三、人格

人格由姓与名字中的第一个字决定，主管17-32岁之间的运势，以主人之成就，能力、个性、境遇，作用力可影响人的一生，是人的中心主运，并且与天格、地格、外格均有相互的作用，是五格的重点。

算法如下：

其实自己都是可以动手算的哦，只要数清楚自己的笔画就行了。

首先查看一下自己的名字的繁体字是什么，因为这些笔画数都是要用繁体字的才有效。

天格：复姓，合计姓氏之笔画；单姓，再加假添一数。若是单姓，其天格数理为姓的笔划数加1，例如：王，为四划，加1为5，其天数理为5。

若是复姓，其天格数理即复姓的笔划数，而不必再加1。例如：司马，笔画为8，则其天书里为8。

地格：由名字全部笔画数构成，若是单名，则地格数理名字笔画加1，例如：王三，三，3画，加1为4,其地格数理为4

若是复姓，其地格数理的整个名字的笔划数。例如：王江海，江海，10画，其地格理数为10。

算命先生说的五格：天格，地格，人格，外格，总格分别是什么

人格：又称"主运"，是整个姓名的中心点，人一生的命运，均由此人格推断。如果是单姓，姓名前两个字的原笔画相加，就是人格。比如王一智，4画的王加上1画的一等于5，那这个5就是人格。

如果是复姓，则由复姓的总和数再加上姓名第三个字的笔画数，比如司马相如，15划的司马，再加上8画的相等于23，那23就是此名的人格。

如果是单名单姓，则只需相加即可，若是复姓单名，则是姓氏的第二个字加上名的笔画。

一,姓名学中的五格是:天格,人格,地格,总格,外格等五格,其计算方法如下:
1,天格:单姓和复姓计算天格数理是不同的.单姓的天格数理是"单姓笔画+1",而复姓的天格数理是"复姓笔画数相加".例如:"丁"姓的天格数理是3(丁2画+1),"田"姓的天格数理是6(田5画+1):"司马"姓氏的天格数理是15(司5画+马10画),"欧阳"复姓的天格数理是32(欧15画+阳17画).因为天格是由姓氏决定的,所以在姓名学中不能单纯依天格数理论吉凶.
2,人格:单姓的人格数理是"姓的笔画数+名(第一字)的笔画数",如"刘德华"之名的人格数理是30(刘15画+德15画):复姓的人格数理是"复姓的第二个字笔画+名的第一个字笔画",如"司马光"之名人格数理是16(马10画+光6画),"东方长红"之名的人格数理是12(方4画+长8画).
3,地格:单姓和复姓的地格数理都是"名字的笔画数相加",如单姓双名"刘德华"的地格数理是29(德15画+华14画):复姓双名"东方长红"的地格数理是17(长8画+红9画).单名(如:王华,司马光)又该如何计算地格数理呢？单名的地格数理是"名的笔画数+1",即"王华"的地格是16(华15画+1),"司马光"的地格数理是7(光6画+1).
4,总格:姓名总格数理的计算是"姓名笔画数的总和",这很好理解.如"丁不三"的总格数理是8(丁2画+不3画+三3画),"东方长红"的总格数理是29(东8画+方4画+长8画+红9画).
5,外格:单姓"将姓名总格数理减去人格数理之差再加1"即为外格(也可以直接将名字的最后一字的画数+1),如"刘德华"的外格数理为15(总格44-人格30+1,华14画+1):复姓"将姓名总格数理减去人格数理之差"即为外格.注意:单姓单名的外格数理为2,复姓单名的地格数理为"总格数理-人格数理+1".

为什么人的性格不一样那?有好,有坏?

人格包括两部分：性格与气质，具有独特性、稳定性、统合性和功能
1、人格是指个人与社会环境相互作用，表现出的一种独特的行为模式、思想模式和情绪反应的特征，也是一个人区别于他人的特征之一。
在心理学中，还经常运用“个性”一词表达人格的概念。我国的《大百科全书·心理学卷》中就有人格即个性的提法。在心理学中，人格是探讨个体与个体差异的领域。
2、人格包括两部分：性格与气质。
性格是人稳定个性的心理特征，表现在人对现实的态度和相应的行为方式上。性格从本质上表现了人的特征，而气质就好像是给人格打上了一种色、一个标记，性格可分类为人类天生的共同人性与个体在后天环境与学习影响下所形成的独特个性。
气质是指人的心理活动和行为模式方面的特点，赋予性格光泽。同样是热爱劳动的人，可是气质不同的人表现就不同：
有的人表现为动作迅速，但粗糙一些，这可能是胆汁质的人；有的人很细致，但动作缓慢，可能是黏液质的人。气质和性格这样构成了人格。
二、【特征】
1、独特性
一个人的人格是在遗传、环境、教育等因素的交互作用下形成的。不同的遗传、生存及教育环境，形成了各自独特的心理点。人与人没有完全一样的人格特点。所谓“人心不同，各有其面”，这就是人格的独特性。但是，人格的独特性并不意味着人与人之间的个性毫无相同之处。
在人格形成与发展中，既有生物因素的制约作用，也有社会因素的作用。人格作为一个人的整体特质，既包括每个人与其他人不同的心理特点，也包括人与人之间在心理、面貌上相同的方面，如每个民族、阶级和集团的人都有其共同的心理特点。人格是共同性与差别性的统一，是生物性与社会性的统一。
2、稳定性
人格具有稳定性。个体在行为中偶然表现出来的心理倾向和心理特征并不能表征他的人格。俗话说，“江山易改，秉性难移”，这里的“秉性”就是指人格。
当然，强调人格的稳定性并不意味着它在人的一生中是一成不变的，随着生理的成熟和环境的变化，人格也有可能产生或多或少的变化，这是人格可塑性的一面，正因为人格具有可塑性，才能培养和发展人格。人格是稳定性与可塑性的统一。
3、统合性
人格是由多种成分构成的一个有机整体，具有内在统一的一致性，受自我意识的调控。人格统合性是心理健康的重要指标。当一个人的人格结构在各方面彼此和谐统一时，他的人格就是健康的。否则，可能会出现适应困难，甚至出现人格分裂。
4、功能性
人格决定一个人的生活方式，甚至决定一个人的命运，因而是人生成败的根源之一。当面对挫折与失败时，坚强者能发愤拼搏，懦弱者会一蹶不振，这就是人格功能的表现。
三、【精神分析人格分类】
人格的组成部分包括：本我、自我、超我。精神分析人格理论创始人S.弗洛伊德把人的心理分为意识和无意识两部分。意识只占心理生活的小部分，是浅层的经验部分；无意识是深层的、更重要的部分，对人的思想和行为起主导和决定的作用。
1. 本我：位于人格结构的最低层，是由先天的本能、欲望所组成的能量系统，包括各种生理需要。本我是无意识，非理性的。遵循快乐原则。
2. 自我：位于人格结构的中间层，从本我中分化出来的，其作用是调节本我和超我的矛盾。遵循现实原则。
3. 超我：位于人格结构的最高层。是道德化的自我。它的作用是：抑制本我的冲动；对自我进行监控；追求完善的境界。遵循道德原则。
这三点本身是并无好坏之分的，只看你如何运用，是否违背了法律与道德。如：肚子饿了要吃饭，是本我的需求，如果你去偷去抢，那么就是坏的；如果你用钱去买，就是正确的。
四、【大五人格表】
随着统计技术的进步和计算机在数据处理中的应用，研究者们在对人格进行因素分析时，有了惊人的并且相当一致的发现。一些不同的研究群体从许多不同的人格资料中不断地发现关于五个人格维度的证据。
这五个因素在大量不同方法的研究中都是那么突出，以致研究者们称之为“大五”，它们就是：外向性、宜人性、尽责性、情绪稳定性、开放性。
外向性：它一端是极端外向，另一端是极端内向。外向者爱交际，表现得精力充沛、乐观、友好和自信；内向者的这些表现则不突出，但这并不等于说他们就是自我中心的和缺乏精力的，他们偏向于含蓄、自主与稳健。
宜人性：得高分的人乐于助人、可靠、富有同情；而得分低的人多抱敌意，为人多疑。前者注重合作而不是竞争；后者喜欢为了自己的利益和信念而争斗。
尽责性：指我们如何自律、控制自已。处于维度高端的人做事有计划，有条理，并能持之以恒；居于低端的人马虎大意，容易见异思迁，不可靠。
情绪稳定性：得高分者比得低分者更容易因为日常生活的压力而感到心烦意乱。得低分者多表现自我调适良好，不易于出现极端反应。
开放性：指对经验持开放、探求态度，而不仅仅是一种人际意义上的开放。得分高者不墨守成规、独立思考；得分低者多数比较传统，喜欢熟悉的事物多过喜欢新事物。
大五人格的构建基础，包涵了有关品格的词汇或行为表现，由大五人格量表测试出来的结果就有好坏之分。从它的各个因素的描述也很明显地看出来。
在测试中，大五人格量表要探测到人的品格层面，这是心理上更深层领域，既难测量，又容易受到测试者伪装和反应倾向的影响。
如果测试者能清晰地认识自己，诚实地在测试中作答，那么，可以将测试结果作为人格的量化结果，为职业生涯规划提供有价值的信息。
——以上专业定义及相关介绍来源于书籍
人格不是单方面的“优”“劣”，需要从多角度来考虑。
壹心理精华回答者@高洪尧
心理学参与者
首先抛开题主所说的“标准”，在心理学研究中，人格是一个事实性的概念，不是评价性的概念，不做道德判断，没有优劣之分~
目前应用比较多的人格分类——大五人格：
开放性
尽责性
外向性
宜人性
情绪稳定性
（在这里就不一一解释了~）
如果加上“标准”呢？不同人格的个体，在社会适应方面是否会存在不同呢？
有研究者探讨了大学生群体的人格对社会适应的影响，结果发现：
外向性水平越高，社会适应越好；情绪稳定性水平越低，社会适应越差。（外向性的人活泼开朗，喜欢交朋友，所以很容易适应社会；情绪不稳定的人，有时焦虑、有时冲动，难免给人留下不好的印象，影响社会适应~）
但人格对我们的影响不仅仅是社会适应，其他的，比如赚钱。
有研究发现（Denissen et.al.,2017）：
1）除了宜人性，个体人格与工作需要的人格，均是高水平的一致性（工作很需要这种人格特质，你也很具备这种人格特质）要比均是低水平的一致性（工作不怎么需要，你也不是很具备）收入高；
2）如果人们的宜人性、责任心、开放性超过了工作所需要的理想水平，则会没有那些与工作所需要的理想特质水平相一致的人收入多。而且，对于宜人性和开放性，如果低于工作需要的理想水平，赚的钱也会更少；
3）总的来说，外向性、宜人性与开放性等三种特质，当个体所具备的水平与工作所需要的水平相匹配时（不多不少），收入更高。
之所以介绍这一点，就是想说，作为一个比较稳定的特征，人格会影响我们生活的方方面面，有的人格可能不利于A，但对B却特别有帮助...而且，也要考虑到人格的匹配度~
因此，对于这么一个特别复杂的特征，我们似乎不应该单方面地说孰优孰劣，永远要多角度来考虑（当然了，这并不容易..因为我们成长的环境不同
经历的事情不同
其实我们身边都有人会帮助我们
当我们做错的时候
当我们迷惘的时候
只要我们相信光明
相信
只要有努力我们会得到回报
那我们的性格都是可以被改变的
我就是啊
现在我努力
都是因为我看到了有个努力的人
那样善良
那样一心一意为了自己重要的人在努力着
所以
为什么我们不能努力
即使我们的性格有所缺陷
但是都是可以改变的
只要我们相信我们可以改变

大五人格测试对日常生活有哪些参考价值?

五大人格测试能够帮助我们分辨自己的真正性格潜意识当中的真实人格特点。帮助我们分析我们应该从事的一些职业，包括日常相处和日常需要注意自己的言行举止，情绪特点等等。

一，有助于帮助我们进行就业

因为我们知道市面上职业多种多样，现在社会当中更是有很多的新兴岗位供我们选择现在社会上的行业，或者说具体的岗位，甚至种类已经达到了几千种，所以呢，我们个人去选择的时候，很多人都是迷茫的，不知道自己到底适合什么样的。如果说一经选择但是后续发展当中发现自己选择的是错误的，那么也是比较耗时耗力，并且打消自己工作热情，积极度的一个错误选择。这样的情况就可以通过五大人格测试来帮助我们进行解决。五大人格测试可以测试出我们的真实性格。祝我们选择更适合我们性格的岗位，这样的话这样的职业，我们做起来比较长久，并且也比较省时省力，可以是人力价值发挥到最大化。

二，有助于帮助我们进行人际交往

因为我们分析出自己是什么样的性格之后，可以把自己的性格往往更加积极正面的方向去引导发现性格的优点和不足之处，也有助于帮助我们纠正自己性格当中的那些人说事在人际交往当中，也可以快速的分辨出，另外一种人，他的性格是什么样的具有什么样的特点，帮助我们和别人打好关系，处理好人际交往当中沟通当中所遇到的一些问题。祝我们进行友好的交流和合作。

三，有助于维系我们的各类情感

不管是亲情友情，还是爱情。其实都是跟我们的人格性格特点是密不可分的，当我们去维系这几类感情的时候，我们需要付出什么样的努力，包括帮助我们分析自己的家人，朋友爱人是什么样的人格？促进我们之间的亲密感情增加亲密度和信任感。帮助我们成为一个真正独立成熟的完整人格。我们走上比较正确的人生发展道路，也能够帮我们分析，我们最终想要的生活是什么样子的。需要付出什么样的努力，这样会让人对前景比较清晰明了，不会出现迷茫的情况。

职业导向、改正缺点等，人格测试能够帮助自己更好地认识性格上的优缺点，有助于职业规划和改正缺点。这个测试可以帮助我们更好的去找工作，以及平时的人际交往更加的便利，而且人与人之间的关系也有利于维持。这些测试结果可以让我们更加完美的处理好生活中的人际关系。值得我们很多年轻人去多了解一下。可以让很多年轻人有更多的机会。